联合技术公司内部的人才学研究很发达，员工的智商和情商都测评过，并根据个人习惯、爱好和特长安排到合适的位置，不会因为自然科学领域占统治地位而排斥杰出的管理人才，事实上管理人员除了少数专业部门，其他的都有双领域背景。
智商和情商高的人都是聪明人，这两种人正常情况下都可以活得很好。我们这个社会很奇妙，虽然智商和情商都很重要，但几乎所有的群体里面🜞，大众心理崇尚智商，贬低情商，天才级科学家往往能得到更多的宽容和普通人发自内心的尊敬。至于政客或者所谓的政治家，有头脑的人自然能分清楚他们的行为。
在生活中，情商（eq）却比智商(iq)更重要，很多心理学家根据调查认为30%的iq＋🜚🂱70%的eq＝1🝭00％的成功。这个公式对普通人来说可能很正确，但对🜨🄬于社会金字塔的中上层，经常处于失效状态。
所谓情商，就是指自制力、热忱、毅力、自我激励🄞能力以及人际交往能力。在某些不正常的社会环境中，脸皮厚加圆滑等于情商高，华夏更🚑💩有“人至贱则无敌”的说法。
与智商多来自先天不同🜹🖈，情商受后天的影响很大。智商和情商经常交织在一起，互相影响。智商超高的妖孽甚至可以超脱很多规则，但情商再高的人也不得不屈服于现实社会，没有一个好出身，再好的技巧有时也难逃灭顶之灾。情商对成长的文化环境有依赖，比较难测定；智商和专业能力，容易评估，发达国家在移民标准上，充分体现了这种规则。
一个团体精英越多，越容易激发成员上进的能量，这在生活中很常见。威森科技和威林科技的人🜚🂱才密集度之高，足以产生核聚变。🙜
威森科技所在的威森市，平静中透着一丝不寻常的气息，这里很好管，这里也很难管。保👔🈢⛩安部威森分部与威森市警🝭察局在同一大院里办公，是挂着两套牌子的相同人马。小偷小摸几乎绝迹，大的暴力事件也不可能发生，他们主要的工作就是防止闲杂人等进入威森市，另外就是处理常见的高智商人群在公共场合经常莫名其🛋妙发生的意外冲突。
这里天🝑才很多🃈，普通人🜹🖈不多，怪人很多，行为很正常的人不是太多。
就拿李庄🏋😟和他的朋友🌖⚫圈来说吧，这帮人其实都不太正常🛻。
先说李庄自己，不管怎么🏰🝮定🅴📼义，李庄都不能算普通人，无论是哪种身份。他的生活其实很简单，除了研究和必要的工作程序，大多数时候都和自己的小🜫圈子在一起。
威森科技里的怪人、异人或者说是疯子不少，相比之下，李庄还🇽🞀算是个正常人，他的行为模式除了⛤偶尔的抽风和奇思妙想外，跟普🙜通人的生活没有太大不同。
天才在某些方🃈面造诣精深，非同一般。在其他方面，如生活能力或者情绪控制上，低能和古怪很常见。这些人事业辉煌的同时，家庭生活🎸上，却要看老天的态度。
孙国宝在威州很出名，因为这家伙喜欢留名，他研发的产品说明上一定要挂上自己的名字。周奇森这家伙，跟他经常见诸报端的大名相比，他的绰号远近闻名，连堪培拉都知道。他只要在办公室就精神百🚠🔴倍，犹如🐯🃚打了兴奋剂，这绝不能用敬业来推断，估计是其他的原因。
拿孙国宝和周奇森对比一下，孙国宝的智商明显☐⚈要高于周奇森👐🇾🞏，但情商远👧不及，口才也不好，只有谈到技术问题时才能滔滔不绝。在李庄看来，国宝和周奇森对公司同样重要，谈不上谁高于谁。如果能谈到伟大，国宝留名的概率比周奇森高。单论综合的聪明程度，周奇森无疑高于国宝，出类拔萃。正是因为周奇森和张凯等管理层成员的高效工作，才让联合技术公司这样的庞然大物能顺利运转。
周🔞🁱🉡奇森这种人，无论在哪里，都会过得很好，家庭生活也会比较幸福。张凯当初就是利用了一下他的不安分心理，才将他哄到威森科技在k城的实验室园区考察。
国宝的家庭幸福则依赖于他与韩清秀之间的缘分，🄞要是碰到一位心🟥机深沉的女人，他的后半生未必会有好的结局。毫无背景的杰出科研人才只有两条出路可走，要么依附大势力，要么忍受平淡的生活。